由于波音公司员工的罢工，Spirit航空公司将让700名员工休假21天。这一决定反映了正在采取的成本控制措施和减少的产能。该公司警告说，如果罢工持续下去，可能会有更多的工人采取行动。
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在波音罢工期间，精神航空公司让员工休假：你需要知道的事情

休假计划概述

精神航空系统公司宣布了休假计划700名工人为21天作为对正在进行的波音员工罢工． 暂时停止有偿雇佣将于10月28日开始，影响到堪萨斯州威奇托市的小时工、支持职能人员和管理人员。

休假背后的原因

该公司正面临着客户的压力，并已被迫实施额外的成本控制措施和员工的行为． 首席财务官Irene Esteves指出了关键项目的能力问题，包括767和777个项目，所以这些休假是必要的。

未来的潜在影响

如果劳资纠纷延续到感恩节之后，额外的休假或裁员可能是必要的。此外，Spirit Aero还冻结了招聘，并将非劳动力支出削减了1亿美元15%．

Esteves向员工保证，公司承诺支持他们度过这些挑战。首席执行官帕特·沙纳汉也认同这些观点，并承认在这一动荡时期对员工及其家人的影响。

背景与背景

Spirit AeroSystems今年面临着重大挑战，在一系列坠机事件发生后，该公司正努力应对对波音（Boeing）的不满和联邦调查。

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